2019年以来,区纪委监委认真贯彻上级纪委和区委关于加强干部队伍建设的要求,把加强党的政治建设摆在首位,忠实履行“两个维护”特殊历史使命和重大政治责任,不断提高政治站位、政治觉悟、政治能力,努力当好党和人民的忠诚卫士。
突出思想引领,提高政治站位。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,运用理论武装典型示范,教育纪检监察干部做忠诚担当干净党员干部的表率。坚持在“第一时间”、“第一议题”跟进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列重要讲话精神,开展中心组理论学习19次,多次组织区纪委常委会研究,自觉坚定地推动学习内化于心、外化于行。围绕推动区域治理体系和治理能力现代化,盯紧基层监察、扶贫监督、规范用权等9个方面重点难点问题深入调研,推出村(社区)监察站站长专职化、共建产业园监督机制等一系列破解问题的实招、硬招。
注重素质培养,强化能力支撑。紧贴纪检监察体制改革新任务、新要求,区纪委监委举办纪检监察业务全员培训班2期,开展一月一室一训7次。落实纪检监察队伍内部传帮带机制,分批抽调基层纪检监察干部87人次参加以案代训,着力增强基层执纪监督实战能力。加强优秀年轻干部的培养锻炼,提拔交流纪检监察干部41名,整体提升纪检监察队伍工作活力、履职能力。对标高素质、专业化目标要求选树学习榜样,12名同志获评区级及以上先进个人,推动纪检监察干部比学赶帮超。
严管厚爱结合,严明纪律作风。把好全区纪检监察干部选人用人入口关,严肃纪委机关借用、借调人员管理纪律,纪检监察机关秩序更加模范。坚持刀刃向内,严防“灯下黑”,对5个派驻(出)纪检监察组进行内部专项检查,在纪检监察干部中开展廉政谈心谈话230人次,严肃查处纪检监察干部违纪违法案件1件1人,用铁的纪律锻造过硬纪检监察铁军,彰显正人先正己的自我革命精神。